Lappia-Koulutus Oy on käynnistänyt uuden ESR-hankkeen, Kieliväylä työhön, jonka tavoitteena on parantaa vieraskielisten ja maahanmuuttajataustaisten henkilöiden kielellisiä valmiuksia työelämässä sekä tukea yrityksiä monikulttuurisen työyhteisön arjessa. Hanke toimii konkreettisena väylänä sujuvampaan työhön ja viestintään – työpaikoilla, joissa kieli voi vielä olla esteenä, mutta joissa potentiaali on suurta.
– Haluamme olla mukana tekemässä työelämästä entistä sujuvampaa ja inhimillisempää. Meidän tehtävämme on tuoda tukea sinne, missä sitä tarvitaan. Kun vieraskielinen työntekijä oppii arjen työssä tarvittavaa suomen kieltä ja saa siihen tukea, hyötyy siitä koko työyhteisö, kertoo projektipäällikkö Krista Heikkinen Lappia-Koulutus Oy:stä.
Käytännön kielitukea arkeen – suoraan työpaikoille
Hankkeen aikana toteutetaan muun muassa räätälöityjä kielityöpajoja, joissa suomen kielen opetusta viedään suoraan työpaikoille. Lisäksi tarjolla on avoimia kieliklinikoita työttömille vieraskielisille, etäkoulutusta yrityksille eri puolilla Lappia sekä työpaikkakohtaisia tukimateriaaleja selkokielellä. Krista Heikkinen korostaa hankkeen joustavuutta:
– Me tulemme paikan päälle yrityksiin helpottamaan ihmisten päivittäistä työtä. Kyse voi olla vaikkapa työssä tarvittavan sanaston hallinnasta tai vuorovaikutuksen parantamisesta. Etäopetusta tarjoamme erityisesti alueille, joissa on työvoimapulaa.
Kohtaantoa ja yhteisymmärrystä
Hanke pyrkii myös muuttamaan asenteita. Heikkinen nostaa esiin, että yksi hankkeen tavoitteista on purkaa ennakkoluuloja maahanmuuttajien palkkaamista kohtaan:
– Yritykset saattavat epäröidä vieraskielisten palkkaamista kielellisten haasteiden takia. Me haluamme osoittaa, että ratkaisuja on, ja että oikeanlaisella tuella jokainen voi onnistua työelämässä – ja koko yhteisö kasvaa.
Monikanavaista viestintää ja saavutettavuutta
Kieliväylä työhön -hanketta viestitään aktiivisesti sosiaalisen median kanavissa ja sen edistymisestä kerrotaan muun muassa blogeissa ja videoissa. Hankkeen loppupuolella kootaan myös seminaari, jossa esitellään syntyneitä käytänteitä ja tuloksia.
Tavoitteena parempi työarki – kaikille
Lappia-Koulutus Oy uskoo, että moninaistuva työelämä tarjoaa mahdollisuuksia koko Lapin alueelle. Hankkeen toimenpiteet on rakennettu tukemaan niin yksilöä kuin yrityksiä.
– Parhaimmillaan tämä hanke luo ymmärrystä ja rakentaa siltoja – työelämästä, jossa kaikki saavat mahdollisuuden onnistua, Heikkinen summaa.
